君はちゃんと辞められるか?
「退職にまつわる権利やトラブル」を楽しみながら学ぶためのフィクションです。
このゲームで入力された情報(給与・年齢・お住まいの地域など)はすべてあなたのブラウザ内でのみ処理されます。
このWebサイトの内容はフィクションであり、実在の人物・団体とは一切関係がありません。
©はな/FlowerChildren
STEP 1 / 7
最低賃金の計算に使います
STEP 2 / 7
有給日数の計算に使います
STEP 3 / 7
額面(税引き前)の総支給額。ボーナスは含めずざっくりでOK
STEP 4 / 7
サービス残業(タダ働き)も含めて
STEP 5 / 7
有給の残日数の計算に使います(有給は2年で時効)
STEP 6 / 7
失業給付の日数に影響します
STEP 7 / 7
雇用保険の給付条件に関わります
泣き寝入りしたら ── 0円
※金額は概算です。最低賃金データは2025年度改定のものです。
このWebサイトの内容はフィクションであり、実在の人物・団体とは一切関係がありません。
©はな/FlowerChildren